为深化党建与专业实践融合，促进知行合一，政治与公共管理学院本科生第二党支部开展“红色领航 企动青春”系列活动，以聚焦需求、注重实效的实地参访形式，近距离观察企业运作、对话行业从业者，搭建起理论知识与职场实践深度衔接的沟通桥梁。11月13日下午，本科生第二党支部第一党小组党员、入党积极分子代表走进科锐国际集团。

活动伊始，在科锐国际主管王红丽、HRBP杨琳娟的引导下，师生实地参观了企业办公区域与服务展示空间。从数字化服务流程到“共赢生态”文化墙，同学们直观感受到企业以“高效匹配供需”为核心的运营模式，对人力资源行业的灵活用工、平台搭建等实践有了具象化认知。

参观结束后，围绕行业趋势、职业规划的沙龙座谈随即开展。科锐国际主管王红丽结合企业用人需求，针对“高端技术岗招聘难点”指出，复合型人才稀缺是行业共性问题，鼓励同学们注重“专业+实践”能力积累。HRBP杨琳娟聚焦面试重点提建议，强调底层能力培养与自信表达的重要性，引导同学们展现岗位适配优势。现场氛围热烈，同学们结合专业各抒己见，围绕产学研合作、国际化人才路径深入探讨，在思想碰撞中明晰职业规划。

参访结束后，同学们纷纷表示，此次活动不仅打破了对人力资源行业的“纸上认知”，更通过与企业HR的直接对话，清晰了自身能力提升的方向与职业规划路径。

“红色领航 企动青春”研学活动将党建与立德树人充分融合，帮助学生走进更多标杆企业，跳出课堂、明晰职业定位，实现“理论认知”到“实践赋能”的转变。